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巫溪职教中心关于印发 《学校行政领导职责分工》的通知
学校校级领导职责
杨指榜（校长、校党支部书记）:主持学校行政、党支部工作，负责党风廉政建设和党建工作，分管工会、团队和综合办公室工作。
彭友志（副校长）:分管德育、安全、扶贫、招生、就业、资助工作和高2019级，协管后勤工作。
冉凤宁（副校长）:分管教学教研、社会培训、内涵建设项目建设工作和高2017年级，协管人事管理工作。
郑达秋（工会主席职责）：
1、讨论决定全校工作和有关教职工的重大问题。
2、审议通过学校工会年度工作计划、工作报告，财务收支预决算，大型活动和开支方案。
3、组织召开好职代会，认真落实职代会闭会期间的各项工作，积极参政议政。
4、审议通过学校工会年终总结评比方案，奖励办法，以及向上推荐先进单位和个人的材料整理、申报工作。
5、转变作风，深入基层，密切联系群众，搞好调查研究。指导检查全校工会工作，推广典型经验，不断深入发展。
6、主动收集学校管理、民主管理、教职工生活福利方面的情况，以及涉及教职工切身利益等重大问题和教师思想动态，及时处理并向行政或相关部门报告学校和教职工中出现的突发事件。
7、配合学校党政切实做好教职工的思想政治工作。在推行全员劳动合同制过程中，帮助指导职工签订好劳动合同，切实维护教职工的合法权益。
8、搞好困难教职工帮扶工作，慰问、救助因病致穷的教职工，吊唁慰问死亡教职工及其家属。
9、完成上级工会和学校领导交办的其它工作.
王英俊主任 胡明晓主任 刘志东副主任 （教导处教科室职责）：
1、教导主任在校长的直接领导下，具体负责学校的教育工作。教导副主任协助教导主任工作，并搞好自己所分管的工作。王英俊分管2018级。
2、主持教导处的日常行政工作负责制定和执行教学工作计划，组织学生入学、师生考勤、考绩、排课、调课，安排代课，制定作息时间，管理学生学籍、文书档案，积累教学资料，搞好各种报表和文书工作；检查教学、教育工作。
3、领导教研组的工作。定期召开教研组长会议，组织学习教学大纲和教学计划，审查、批准各教研组的教学计划，督促教师搞好本职工作。深入教学第一线。通过听课、评课、检查教案等，了解教学计划的实施情况，沟通师生之间教和学的意见。建立教师业务档案，采取各种措施，组织教师业务进修，提高教学水平。
4、搞好学校图书、阅览、仪器、实训等方面的建设。协助后勤处主任搞好改造、更新上述设备的工作。
5、组织安排全校性或多班性的活动。如公开课、教改试验、学生运动会、体育和各种科技活动，并注意组织经验交流。
6、组织考试考核工作。做好命题、监考、阅卷、评分、总结等工作。处理学生考试、考证等事宜。
7、认真学习政治理论，树立担负教育工作的事业心，积极钻研业务，力争教好一门课，以取得领导教学的主动权。熟悉各种教学大纲和教材，深入课堂，调查研究，不断提高领导教育、教学的水平
刘明旭主任 谭凤鸣副主任（后勤处职责）：
1、总务主任在校长的直接领导下，具体负责学校的总务工作。
2、学校总务工作必须为教学服务，严格执行国家财经纪律，建立健全财务制度。开源节流，自力更生，尽量把有限的经费用于教学，努力改善办学条件，定期检查报账单据，发现问题及时解决，定期向校长汇报经费收支情况。
3、抓好基建，管理维修好校舍、体育场地和教学设备。教育师生爱护学校公私财物。制订合理使用设备，教具的规章制度，深入了解教学所需用品，指导教学用品的采购，供应及发放，保证教学顺利进行。
4、积极开展勤工俭学活动，努力增加收入，不断改善师生生活福利，改善学校办学条件。
5、关心师生员工的生活和健康，管好公费医疗。要不断改善师生员工的工作和生活条件，办好食堂，搞好水、电、气的供应和管理。协助工会搞好职工的生活福利，合理安排、调整好师生员工上班通勤车工作，解除教职工的后顾之忧
6、与政教处合作，深入持久地开展爱国卫生运动。有计划地绿化、美化校园，整顿校容，保持学校环境的整洁。
7、密切配合有关部门，加强对学校的危房、实训室，饮食的检查，加强财物保管，预防事故发生。
8、努力学习政治和教育理论，端正思想路线，改进工作作风，作好勤杂工作人员的工作安排，负责对后勤总务职工的工作考核，建立职工工作业务档案。
9、负责校产管理工作，做好对学校桌椅，办公用品等的购置使用、管理和维修，并协同教导处作好图书实验仪器、电教设备、体育器材的购置工作，做到购置有预算，有计划，有登记验收，有清单账目，有保管使用和维修制度。
10、管理学杂费的收支，审批学杂费的减免及助学金、奖金的发放。
谭晓燕书记（校团委职责）：
1、在学校和上级团委领导下，配合有关处室，根据青少年特点作好共青团员和广大青年学生的思想政治工作。教育共青团员起好先锋模范作用，使广大共青团员和青年成为德、智、体、美全面发展的跨世纪人才。
2、制定共青团的工作计划并组织实施各项活动。每次活动都应有记载，一学期有小结，一学年有总结。
3、积极配合有关处室、教研组开展好文娱体育活动和第二课堂活动，丰富活跃学生的课余生活。组织安排好节日的庆祝活动，负责组织布置好大会会场等工作。
4、加强共青团队伍的思想建设和组织建设。要健全各支部的组织生活和团日活动。定期给共青团员和要求入团的积极分子上团课，对他们进行如何做一个共青团员的知识教育。评选先进团支部、优秀共青团员；表彰、表扬好人好事和先进集体；对违反团纪的团员进行教育和处分。
5、积极培养和组织发展青年学生入团，壮大团组织，增添新鲜血液。
6、配合班主任，协助政教处做好学生日常管理工作。与班主任、政教处处理好学生的偶发事件。
周维乾主任 冉崇成副主任 （政教保卫处职责）：
1、在分管校长的领导下，负责具体组织和管理全校学生的思想政治工作。制定工作计划，并负责实施、检查和总结。
2、领导班主任工作，审定和布置学期计划。掌握班主任工作计划的执行情况，指导班主任总结经验、改进工作。定期召开班主任会议，组织教育理论学习，总结交流经验，抓好培训工作，协助校长召开学生家长会议。
3、指导和督促时事政治课的教学，努力使全校思想政治教育，课堂教学和课外活动协调一致。
4、贯彻以《中学生行为规范》为主要内容的常规教育。负责学校校风、学风和班风的检查、评比及表扬。抓好值周工作。
5、组织和安排好校会和班会活动，指导班主任开好主题班会，组织并指导对学生的操行评定，审查或抽查操行评语。
6、安排和组织学生参加公益劳动，管理好住校生。协助校医抓好保健卫生工作。
7、领导学生会和指导共青团工作，办好板报，搞好活动及其它宣传教育工作。统一研究和部署学生教育思想工作。
8、抓好差生的转化工作，做好违法学生的教育工作。深入了解学生思想情况，掌握学生思想动态、组织开展丰富多彩、行之有效的思想教育活动。
9、负责对学生的纪律检查和处分，提出应奖惩的名单，并提交有关会议审议。做好“三好生”、“先进班集体”、“优秀学生干部”等的评选表彰工作。
10、健全学生思想政治教育的档案管理工作，搞好毕业生政审工作。
保卫科职责：
1．保持高度警惕，加强学校内部治安管理，增强法制观念，坚持校内巡逻，同刑事犯罪活动及其他危害治安行为作斗争。
2．保障正常的教学秩序，严禁各类滋扰教学秩序的现象发生。
3．务必按规定着装，持证上岗，严格执勤，不徇私情，礼貌待人，文明用语。加强工作的责任心和事业心，不断提高管理水平。
4．严格执行门卫制度，按时交接班，正常履行交接班手续，当班期间不准离开工作岗位，不准喝酒，不搞娱乐等无关活动，坚持工作登记制度，严格执行工作管理制度。
5．做好住宿生的安全工作。
6．门卫传达：
⑴实行全封闭管理。学生从星期日下午来校报到至下周星期五12点在校期间，原则上不准出校门。出入要凭学校发的请假条进出校门。学生遇有特殊情况出校门，必须凭班主任批的请假条，并在规定时间内地返回学校，否则，保卫科负责。门卫坚持学生放学时立岗一小时执勤。
⑵夜间遇有急件，急电要立即传达，紧急情况要立即报告。平时信件要分班交班主任。
⑶外来人员来访，门卫要问清事由，及时与有关人员联系，负责检查办理会客手续，要文明待客，态度热情。
⑷学生家长来校找老师了解其学生情况，可与保卫科门卫联络，家长无特殊情况不准进入学校，更不能进入教学区域。
⑸负责检查出入校门人员车辆，核对证件和携带的物品，对违者，有权制止，并大胆管理。
⑹不准闲杂人员进校逗留、叫卖等，遇有不听规劝者，可交校领导或总务主任教育处理。
⑺遇有重大节日，重大政治活动或贵宾来访等，要加强门卫执勤，确保安全。
⑻门卫值班室室内保持整洁，谢绝闲人在此逗留，在做好执勤的前提下，保持校门周围的整洁、美观。
⑼遇有特殊情况，及时报告校领导
柳燕来主任 邓世明主任（综合办公室职责）：
1、组织起草学校发展规划、工作要点、工作计划与总结、经验材料及学校领导报告、讲话，负责学校以文件形式各类行文的审核、印制、送发；
2、负责收发、送阅、清退、销毁、管理学校文件；
3、负责学校改革与发展战略研究并就重大问题进行政策调研；
4、综合协调学校党务、政务、事务；
5、负责党委(党支部)全委会、校务委员会、校长办公会、客人来访座谈会、教职工例会、职代会、班主任工作会等会议的组织安排与记录；
6、组织与协调学校大型活动；
7、负责学校动态信息的收集、发布及上报工作；
8、负责学校档案的管理工作；
9、负责学校信访、保密工作；
10、负责学校接待与对外联络工作；
11、负责学校印鉴的审核刻制、管理使用，按规定开据学校介绍信及证明；
12、负责学校领导公务用车安排（暂由王显平管理）；
13、负责学校机要打字、文印工作；
14、负责记录、整理、编写学校大事记，编发《工作简讯》或简报，编写学校年鉴等；
15、负责与学校有关的政策法规的收集、整理、咨询工作；
16、计算学校教职员工绩效工资交由领导审核；
17、搞好教职工职称评定，晋级晋档工作。
张松主任 易青春主任 张权主任 毛锐副主任（招生就业培训处职责）：
1、组织实施，编辑、送发招生、就业工作简报。
2．负责新生录取及录取通知书发放等工作，做好新生入学统计和年度招生工作总结。
3．负责全校毕业生就业管理，组织毕业生就业指导和推荐工作。协同有关部门，开设《毕业生就业指导》课程，对学生做好就业政策、择业观念、择业技巧等方面的教育与指导。
4．负责领取、印制、发放并指导毕业生填写《就业推荐书》、《就业协议书》等相关材料；负责向毕业生就业单位或生源所在地人事部门移交毕业生档案及其他毕业材料。
5．负责招生宣传工作，编写、制作、发行招生宣传材料；组织招生宣传队伍，搞好生源调查研究；设点咨询指导考生填报志愿。
6．建立招生网络平台，负责网上招生信息更新。
7.配合教务处负责实习教学的安排、管理和实施工作。根据教学大纲的要求，制订各种实习教学学年（学期）授课计划。组织实习指导教师开展教研活动，搞好备课、上课、指导作业、试件分析、成绩考核、信息反馈等各个教学环节的管理工作，不断提高实习教学质量。
8、积极组织社会培训。加强社会调查，结合再就业培训、在职职工培训和农村劳动力转移培训，组织力量开展培训工作，努力完成预定任务。
4、抓好各专业的技能考核和鉴定工作。开展初、中、高三级技术等级考核工作。
9、积极探索生产性实习工作。协调教学与生产实习，教师与学生、教学与场地的各种关系，保证各项计划的实施。
10、加强设备管理，实行文明教学，搞好安全生产。制订和执行设备使用和管理的规章制度，努力提高设备的使用效率。及时消除不安全隐患，确保师生实习安全，创造一个秩序井然的实习教学环境。
11、抓好生产、实习、培训、鉴定的过程管理，做到“降低成本，提高质量，保证安全”。抓好实习基地的安全卫生工作。
12、加强对生产、实习和培训的管理人员、教学人员和学生的思想政治工作，发扬艰苦奋斗，勤俭办校的优良传统，树立良好的社会主义劳动态度。正确处理好与其它部门的关系。
姜尚东主任（资助中心职责）
1．切实加强学校学生资助管理机构建设，明确学生资助管理中心的职责，做好与教委科室的职能衔接和工作协调。
2．重视新资助政策体系的宣传工作。一是通过各种媒介大力宣传新资助政策体系，使家庭经济困难学生知晓资助的内容、方式及相应的办理程序；二是以学生资助工作为载体，配合有关职能科室加强学生思想道德教育。
3．加强学生资助工作信息报送工作。围绕工作任务和对象，熟悉掌握国家资助业务管理系统和统计软件的操作，及时准确统计报送有关资助信息。
4．认真受理家庭经济困难学生的咨询和投诉，确保件件有回应，事事有落实。
5、强化监督管理，确保中职国家助学金及时、足额发放
6．充分利用全国中职学校学生资助管理信息系统，做好学生资助信息的月报与学期报告工作，切实提高中职资助管理工作的效率和质量。
7．进一步规范中职国家助学金的发放，统一发放模式。
8．会同县有关部门积极做好全县中职学校国家资助指标和资金余缺的调剂工作，进一步规范我校分类统计和发放管理；进一步落实中职资助政策。
李发明主任（内涵项目办职责）
为了更好地推进学校项目的建设工作，充分发挥项目办的指导、协调、监控、检查等作用，保证各建设项目的顺利实施，高质量高标准完成各项目建设工作任务，特制定内涵项目办工作职责：
1.组织编制项目年度建设计划，签订目标责任书，确保项目按计划进度实施；
2. 对项目建设过程进行监控，按季度进行检查督导，按年度进行评估验收；
3.及时汇报有关项目建设的进度及相关信息，为项目建设领导小组决策提供依据；
4. 定期召开各项目负责人会议，及时总结交流项目建设的相关信息；
5.负责项目建设进展情况数据统计和档案资料管理；
6.负责项目建设简报和信息的编辑、发布；
7.做好上级有关部门进行检查、审计和验收前的准备工作；
8.负责项目建设的阶段性总结、汇报等材料的起草工作；
9.负责与教育、财政主管部门联系并报送相关材料；
10.处理其他日常事务。
巫溪职教中心
2019年9月10日
